企业精神进校园 精心打造归属感
江南造船集团职业技术学校，积极拓宽校园文化建设渠道和空间，以江南寻宝活动为载体，就地取材将优秀的具有145年历史的江南造船（集团）公司企业文化引入校园，精心打造学生企业归属感。
1、谈发展，展造船行业广阔前景
信息网络化，经济全球化，贸易国际化使我们地球变成了一个小村庄，1400多个港口和21万艘运输船舶为我们船舶制造行业提供了广阔的舞台和发展空间， 2015年中船集团公司将成为世界第一造船集团。并积极实施江南长兴和广州龙穴二大造船基地的建设。按照中船集团江南长兴岛造船基地的整体规划，长兴造船基地造成岸线7公里，一期将建设4个大船坞，形成年造450万吨的造船能力。在一连串的数字面前，学生们从内心感受到学造船自豪,做造船工人光荣。
2、观江南展示馆，树雄心壮志
组织参观以“中华第一厂”民族工业发展史和未来规划蓝图为依据的江南造船展示馆，积极引导学生制定职业生涯规划，有效激发学生职业潜能，培养具有高度使命感、责任心、不断进取的高素质技术工人。在“爱国奉献，打造一流”的江南精神感召下，江南人自强不息，积极拼搏为国家创造了无数个“第一”、还有一大批国家重大工程中的钢结构项目，江南造船（集团）公司的建设目标是要打造成为世界一流的、国内最大的、最具竞争力的现代化造船厂和我国第一军工造船企业。通过参观，每一个学生心里顿生进江南荣尚，为前途拼搏的决心。
3、展劳模、技师风采，为学生提供学习榜样
江南技校已有60年历史，各个专业都涌现出一大批在企业生产上很有建树的劳动模范，技术能手。学校把他们的动人事迹和杰出表现精心编辑，建成毕业生风采展廊，向在校学生展示劳模、技师在平凡的工作岗位上自强不息，爱岗敬业的职业风采。特别是我校99届毕业生顾斌彬成为我国海军首批亚丁湾护航舰船的保驾人员事迹，使学生真切感悟人生价值和自己将从事工作的职业价值。由然从心底升起向学兄学姐学习，用汗水去追逐属于自己成功的愿望，从而他们生命中第一次扬起自信的风帆。
4、讲江南精神，广泛开展志愿者活动
学校在原有的志愿者活动基础上，积极向企业拓展，向企业申请参加各种各类志愿者服务活动，比如江南造船展示馆的讲解员工作，各种重大产品的开工、完工仪式、各类突击活动等，学生通过这些志愿者活动，不但净化了心灵，同时加深了对企业的了解，体会了江南精神，进一步感受到江南企业对国家的贡献，以及国家对江南的重视，心中职业价值得到了升华，促使自己对以后进入企业工作的憧憬和目前对自己学习的鞭策。平那些时比较调皮的学生参加了企业重大礼仪活动后，会表现的特别守纪律。
5、寻江南“宝藏”，传承企业精神
江南寻宝活动，该活动时间贯穿三年，以班级为单位,学生为主体，每班可任意选择江南造船145年历史过程中的某项创世界、国家“第一”的产品，学生通过实物寻访，人物专访，档案查阅，网上查询等渠道，用文字、视频、音像等方式来反映该产品的所处时代背景，建设过程，参建人物，技术攻关，困难克服，对国家的贡献度等具体细节情况。整个活动要求计划周密，时间节点清楚，全班学生分工明确，过程考核严格，成果名次大众（学生）评选，学校专门召开各班的“江南寻宝”活动成果发布会。教务部门把各班的“寻宝”成果进行整理和优化，汇编成册，作为我校企业文化教育的校本教材。“江南寻宝”活动旨在锻炼每一位学生的组织协调能力，沟通表达能，计划实施能力，综合活动能力等。除此，学生通过活动能深刻了解江南先辈排除万难，敢为天下先的自力更生，自强不息，自觉奉献的职业品德，学生在三年“寻宝”活动时间中潜移默化地传承了江南企业文化和精神。
1865年诞生的江南造船（集团）公司，具有深厚的文化底蕴和行业特色,是一个取之不竭的巨大德育宝藏。学校将以江南“中国第一厂”的民族工业发展史和未来规划蓝图为依据，全面推进学生素质教育,有效激发学生职业潜能，培养具有高度使命感、责任心、不断进取的高素质技术工人。