新桥职校：信任取之质量
继2月26日初级维修电工、机修钳工、车工开班后，3月4日新桥职业培训中心又开始了中级维修电工、机修钳工、数控铣工、计算机辅助设计技术的招生工作。其中中级维修电工报名最火爆，仅两个小时时间，报名人数就超过了预定计划，只能动员部分学员参加秋季班的学习。
新桥职业培训中心之所以能吸引众多的学员来参加培训，这与培训中心耐心的宣传、人性化的管理、雄厚的师资、先进的设备、高质量的教学是分不开的。
宣传到位
松江地区外来务工人员较多，且流动性大，如何使初来乍到的务工人员知道培训中心的情况一直是培训中心全体工作人员工作的重心。几年来培训中心借助区人保局的“春风行动”、深入社区走访外来人员聚集地、电话咨询等方法，向相关人员介绍培训中心开设的培训项目、内容、培训方式、政府补贴政策等情况，使求学人员加深对培训中心的了解，使他们有针对性地选择项目进行培训。
管理到位
由于培训的人员都是利用业余时间参加培训，且各企业的作息制度各不相同，这对管理带来了一定的难度，因此新桥职业培训中心在日常教学管理中制定了一系列的管理制度，使学员所学知识最大化。
师资到位
新桥职业培训中心几年来各个项目的平均合格率均超市平均合格率，这些成绩的取得与培训中心雄厚的师资力量是分不开的。培训中心依托新桥职校聘请了一大批双师型的教师担任培训项目的培训工作。目前，培训中心教师队伍中有高级技师4人、技师16人 、高级工12人 、高级教师7人、中学一级教师 14人。正因为有这样一批基本功扎实、教学态度严谨的师资队伍，才能使培训中心多年来一直取得较好的成绩。
设备到位
职业培训重在技能的训练，如果没有一定的设备就无法进行系统的训练。新桥职业培训中心在设备上借助于第17维修电工鉴定所和新桥职校使学员边学习理论知识，边进行技能的训练。最近，培训中心又斥资100万元添置了维修电工高级、技师的实训设备，使培训中心的培训设备更先进，系统更完备。
关心到位
参加培训的人员在学历上参差不齐，同一项目中学历从初中到大学都有；在年龄上学员之间跨越了几个年代；在工作时间上由于企业的特定因素，有相当一部分的学员不能按培训中心规定的时间正常参加学习。为此，培训中心的任课老师经常放弃自己的休息时间利用电话、网络耐心给学员解答所提出的问题。技能训练方面，培训中心在非上课时段也对学员开放实训室，并安排老师值班，及时解决学员提出的问题。
几年来新桥职业培训中心已培养了一大批专业技术人才，他们把所学的技能应用到生产实践中，为松江经济建设服务。新桥职业培训中心也为松江的发展贡献了应有的力量。